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募集の際は当ホームページか採用サイト等にて告知いたします。
営業職
仕事内容
対象となる方
勤務地
勤務時間
雇用形態
給与
給与例
昇給
賞与
待遇・福利厚生
休日・休暇
得意先から印刷物に関する要望をヒアリングし、制作と一緒に納品までつくり上げていくルートセールスです。
【具体的な仕事内容】
◆大手生命保険会社や印刷会社などのお得意先の担当部署を訪問。内容をヒアリングして、ご要望に沿う制作物を作り上げていきます。
ほとんどは決まったお客様を回るルート営業ですが、別部署から受注をいただいたり、紹介で新しいお客様を訪問することもあります。
【この仕事のやり甲斐・面白さ】
◆お客様と長いお付き合いができる「人間味のある営業」です
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ルート営業ですので、固定のお客様と長いお付き合いになります。
お客様からは腹を割った相談相手になって、案件に対してご提案をしながら一緒に作りあげていきます。
◆自分が手がけたものが目に見えるカタチになる喜び
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自分の関わった案件に関する物が公になって目にすると、とても嬉しいものです。
【会社としての強み】
当社の強みは、社内にレベルの高い制作部隊と高度な後工程・プリントに対応できる設備を備えていること。
だから、お客様からの要望にスピーディに応えることができます。
また、約款などの高難度商品に特化した制作システムをオリジナルで開発。
こうした他社の追随を許さない制作体制と実績があるから、安定した受注を獲得できるのです。
【高卒以上】35歳以下の方。業界・営業職未経験者大歓迎
◆営業職や印刷業界の経験は一切不問です。
◆要普通自動車免許
仕事柄、サイズの大きなものを運ぶことが多いので(決して重くはありませんが)、電車より車で移動することが多くなります。
ですから、普通免許は必須とさせていただきます。
株式会社芝ワーク
〒136-0076 東京都江東区南砂2-36-11
オフィスニューガイア東陽町NO.64 5階
※転勤はありません
【交通アクセス】
◆東京メトロ東西線「南砂町」より徒歩10分
◆都営バス「日曹橋」停留所より徒歩3分
9:00〜18:00(実働8時間)
正社員
試用期間3カ月
月給21万〜28万円以上
※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します。
【年収例】想定年収
◆22歳/21万円(月収)300万円◆25歳/22万円(月収)325万円◆30歳/26万円(月収)365万円
年1回(4月)
年2回(7月、12月)
◆通勤交通費全額支給
◆社会保険完備
◆家族手当
◆皆勤手当
◆OJT教育
◆退職金制度
完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆有給取得推進制度あり
制作職
仕事内容
対象となる方
勤務地
勤務時間
雇用形態
給与
給与例
昇給
賞与
待遇・福利厚生
休日・休暇
得意先より受注した印刷物などを制作していく、DTPデザイン及びオペレーション業務です。
【具体的な仕事内容】
◆大手生命保険会社や印刷会社などのお得意先から受注した案件を、内容をヒアリングして、ご要望に沿う制作物を作り上げていきます。
仕上がりをよくしたり効率を上げるための方法を積極的に提案していける環境もあります。
【この仕事のやり甲斐・面白さ】
◆自分が手がけたものが目に見えるカタチになる喜び
………………………………………………………………
自分の関わった制作物が世に出るのを見たときは、
とても嬉しいものです。
【会社としての強み】
当社の強みは、社内にレベルの高い制作部隊と高度な後工程・プリントに対応できる設備を備えていること。
だから、お客様からの要望にスピーディに応えることができます。
また、約款などの高難度商品に特化した制作システムをオリジナルで開発。
こうした他社の追随を許さない制作体制と実績があるから、安定した受注を獲得できるのです。
【高卒以上】35歳以下の方。業界未経験者大歓迎
◆デザイン・クリエイティブ・DTPの領域での実務経験をお持ちの方(年数・業界不問)
【必須条件】
○デザイン・クリエイティブ・DTPの領域での実務経験
○Photoshop、Illustratorの業務経験(DTP業務の場合はInDesignの業務経験)
株式会社ワイズ・ワーク
〒136-0076 東京都江東区南砂2-36-11
オフィスニューガイア東陽町NO.64 5階
※転勤はありません
【交通アクセス】
◆東京メトロ東西線「南砂町」より徒歩10分
◆都営バス「日曹橋」停留所より徒歩3分
9:00〜18:00(実働8時間)
正社員
試用期間3カ月
月給21万〜28万円以上
※年齢・経験・能力等を考慮して優遇します。
【年収例】想定年収
◆22歳/21万円(月収)300万円◆25歳/22万円(月収)325万円◆30歳/26万円(月収)365万円
年1回(4月)
年2回(7月、12月)
◆通勤交通費全額支給
◆社会保険完備
◆家族手当
◆皆勤手当
◆OJT教育
◆退職金制度
完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆有給取得推進制度あり